Cargando, por favor espere...

Internacional
Aprueban retrasar edad de jubilación en Francia; miles salen a protestar
La decisión provocó que miles de ciudadanos salieran a las calles de París para protestar. “Es el final del camino democrático”, se leía en una de las pancartas que portaban los manifestantes.


El Consejo Constitucional de Francia aprobó este viernes la reforma de pensiones impulsada por el presidente Emmanuel Macron, que retrasa la edad de jubilación de 62 a 64 años, de acuerdo con el comunicado oficial.

La institución sostiene que “el proyecto de ley destinado a afirmar que la edad legal de jubilación no puede ser fijada más allá de los 62 años no reúne las condiciones establecidas por el artículo 11 de la Constitución y por el artículo 45-2 de la Ordenanza N° 58-1067 del 7 de noviembre de 1958 que establece la ley orgánica del Consejo Constitucional”.

Ante el hecho, miles de ciudadanos salieron a las calles de París para protestar contra dicha aprobación. “Es el final del camino democrático”, se leía en una de las pancartas que portaban los manifestantes.

 

 

Horas antes de que el Consejo Constitucional francés se pronunciara, Macron propuso a los sindicatos y a la patronal una reunión para el próximo martes en el Palacio del Elíseo con el objetivo de abordar la reforma de las pensiones “sin condiciones previas”.

 

 

La firma sería rápida

Al mismo tiempo, el organismo rechazó seis disposiciones previstas, entre ellas el índice sénior y la experimentación de los contratos indefinidos de la tercera edad que han sido eliminadas del texto, informan medios locales.

La firma de la nueva legislación por parte del jefe del Estado podría ser rápida, según el experto en política, Olivier Bost, recoge la cadena de radio local RTL. “Generalmente, Emmanuel Macron tarda uno o dos días en promulgar una ley”, explicó.

“La suerte política de la reforma de las pensiones no está sellada”, declaró tras conocerse el fallo la diputada de la Asamblea Nacional Marine Le Pen. En este sentido, aseguró que “corresponderá [al pueblo] preparar la alternancia que va a volver a esta reforma”.


Escrito por Redacción


Notas relacionadas

El INDET busca fomentar el deporte mediante los Juegos Nacionales Deportivos y Recreativos, que reunirán a mil 200 participantes en Oaxtepec.

Empleados de juzgados y tribunales federales suspendieron actividades en al menos 16 estados y la Ciudad de México contra el nuevo esquema de evaluación del Órgano de Administración Judicial.

Los empleados rechazan evaluaciones y exigen modificar acuerdo del Órgano de Administración Judicial.

La movilización se realizará el 9 de noviembre en Ciudad de México; los inconformes exigen un aumento salarial del 10 % y la destitución del secretario general del sindicato.

Temen el posible despido de más de 500 mil trabajadores públicos y el incremento a los precios de la canasta familiar.

El acuerdo es ilegal y carece de fundamento jurídico.

La anarquía en la producción, esencial al sistema, combinada con formidables fuerzas productivas, destruye aceleradamente los ecosistemas

Trabajadores, estudiantes y organizaciones sindicales demandan frenar el gasto militar y defienden la inversión social.

De rechazar la propuesta, el sindicato mantiene un emplazamiento a huelga a partir del 29 de octubre a las 11:00 horas.

Los trabajadores del sector salud exigen aumento de 10% directo al salario

El acuerdo con el sindicato contempla un aumento de 4% al salario tabular y otro 4% a la ayuda para vivienda; también se prevén 31 mil cirugías adicionales, mejoras en el abasto de medicamentos y modernización de servicios.

En medio de protestas en la Ciudad de México y otros estados, inconformes demandan un incremento de 10 por ciento directo al salario tabular, mejores condiciones laborales y un congreso extraordinario; la dirigencia defiende el aumento ponderado de 8.55 por ciento.

Trabajadores denuncian que la carga laboral permanece sin cambios, mientras la empresa recorta beneficios.

Lo peor de las crisis económicas no es la ruina de los capitalistas, sino el despido, la enfermedad y la muerte por hambre de los trabajadores.

El papel de los trabajadores fue esencial durante el desarrollo de esta compañía, pero ahora son los más vulnerables y de un día para otro podrían ser despedidos.