La lucha por la asequibilidad puede y debe ser, por lo tanto, una bandera del movimiento revolucionario y una forma de aglutinar a la clase trabajadora.
Economía
Enfrenta CFE más de 20 mil juicios laborales
Los procesos están relacionados principalmente con despidos, pensiones y prestaciones.
Los juicios laborales en contra de la Comisión Federal de Electricidad (CFE) se duplicaron durante 2025 y superaron los 20 mil casos, de acuerdo con reportes de la empresa estatal enviados a la Bolsa Mexicana de Valores (BMV).
Según los documentos, la Comisión registró 33 mil 569 nuevos procesos legales en el último año, de los cuales 20 mil 855 correspondieron a litigios laborales, apenas 996 menos que los reportados en 2024.
Asimismo, detallan que, del total de asuntos relacionados con trabajadores, sólo tres mil 359 fueron concluidos y en 904 la empresa resultó absuelta, lo que evitó el pago de aproximadamente tres mil 358.9 millones de pesos.
“La Empresa se encuentra involucrada en diversos juicios y reclamaciones derivados del curso normal de sus operaciones, los cuales se espera no tengan un efecto importante en su situación financiera ni en sus resultados futuros”, señaló la eléctrica estatal.
Por ello, la compañía también informó que mantiene una reserva de 14 mil 478 millones de pesos para hacer frente a contingencias derivadas de litigios.
Al respecto, Marcial Díaz Ibarra, consultor de QUA Energy, explicó que estos casos están relacionados principalmente con despidos, jubilaciones, pensiones, riesgos laborales, incapacidades y prestaciones.
Añadió que esta situación ya impacta las finanzas de la empresa, ya que los recursos reservados para este rubro representan “la cifra más alta reportada hasta ahora”.
Por su parte, el consultor independiente Carlos Flores señaló que el incremento en las provisiones para hacer frente a estos litigios refleja una mayor probabilidad de desembolsos futuros.
Finalmente, advirtió que, además del impacto financiero, el aumento de juicios laborales puede ser un indicador de ineficiencias operativas y de riesgos para la continuidad del servicio, menores niveles de productividad, mayor rotación de personal y un entorno menos favorable para la ejecución de proyectos.
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Escrito por Sebastián Campos Rivera
Periodista de finanzas, economía, negocios, mercados, divisas, indicadores y el sector energético. | @srivera1410