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CDMX
Con programa social autoridades capitalinas evaden responsabilidad laboral
Empleados carecen de seguridad laboral y prestaciones de ley.
Foto: Internet
En una conferencia de prensa realizada en el Congreso de la Ciudad de México, una trabajadora de limpia, identificada como Mariana Quiroz, denunció que la Secretaría de Obras y Servicios de la capital pretende utilizar los recursos económicos de un programa social para pagarle a miles de personas que realizan labores de mantenimiento en espacios públicos.
Señaló que, a través del programa “Transformando la capital: servicios cercanos a la gente 2026”, la dependencia local evita reconocerlos como trabajadores y, por lo tanto, evade las obligaciones que tiene con los empleados como acceso a seguridad social, vacaciones, aguinaldo, pago de incapacidades, aportaciones para el retiro y otras prestaciones establecidas en la ley.
La trabajadora presentó una carta compromiso que las autoridades capitalinas entregan a quienes buscan integrarse a las actividades laborales que incluyen reparación de baches, balizamiento y pintura, limpieza de calles, banquetas y camellones, construcción y rehabilitación de banquetas, mantenimiento de alumbrado público, así como labores de poda y jardinería.
La convocatoria del programa incluso solicita personal con distintos perfiles, entre ellos operadores de maquinaria, choferes, oficiales, técnicos, personal administrativo y ayudantes en general.
De acuerdo con las reglas de operación del programa, se prevé beneficiar a 6 mil 329 personas, quienes, pese al riesgo que implica, los interesados deben aceptar que su participación no genera ninguna relación laboral con la Secretaría de Obras y Servicios de la capital.
El apoyo económico anual por participante será de 78 mil 46.73 pesos, que se entregará de manera mensual durante un año. Esto equivale a poco más de 6 mil 500 pesos al mes, monto inferior al salario mínimo vigente en la capital, que es de 9 mil 582 pesos.
Finalmente, Quiroz relató que, tras una movilización de trabajadores que quedaron fuera de los esquemas de empresas contratistas de la dependencia, funcionarios ofrecieron integrarlos a este programa social como alternativa. Según explicó, cerca de 6 mil personas fueron despedidas masivamente de dichas empresas que prestaban servicios a la secretaría mediante licitaciones.
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Escrito por Carolina Ruvalcaba
Periodista con casi 20 años de experiencia en el medio.